arrayContent_title

1/-Hệ thống hội nghị truyền hình trực tuyến

Hệ thống hội nghị truyền hình cung cấp khả năng giao tiếp giữa các cá nhân hoặc nhóm người từ nhiều điểm khác nhau, qua âm thanh, hình ảnh, thông qua mạng giao tiếp IP (Internet Protocol). Hội nghị truyền hình đa phương tiện cho phép trình chiếu, chia sẻ các tài liệu, giữa các đầu cầu.

Lợi ích:

  • Giảm thời gian, chí phí đi lại;
  • Có thể họp bất cứ lúc nào, chỉ đạo công việc nhanh chóng, trực tiếp;
  • Tham dự cuộc họp bất cứ đang ở đâu (nếu có internet);
  • Tài liệu chia sẻ trực quan;
  • Chủ tọa điều khiển cuộc họp dễ dàng;
  • Toàn bộ nội dung cuộc họp được lưu lại dưới dạng hình ảnh.

 

arrayContent_title

2/- Mạng Y tế Việt Nam(VNPT HIS)

          VNPT HIS là giải pháp xây dựng trên nền tảng công nghệ điện toán đám mây nhằm tin học hoá toàn diện công tác quản lý, điều hành trong ngành y tế; kết nối toàn diện mọi đối tượng trong quá trình khám chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe cộng đồng; góp phần nâng cao chất lượng quản lý, chất lượng khám chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe.

Các chức năng chính:
-    Chức năng Quản lý Bộ/Sở
-    Chức năng Quản lý bệnh viện/phòng khám, xếp lịch khám chữa bệnh
-    Cung cấp website bệnh viện/phòng khám và các tổ chức y tế
-    Thông tin y tế, thông tin thuốc, thông tin dịch vụ khám chữa bệnh
-    Thông báo dịch bệnh và các chủ trương của ngành y tế
Đặc điểm nổi bật:
-    Phân hệ “Y bạ điện tử” giúp người bệnh dễ dàng tra cứu thông tin khám chữa bệnh, thông tin y tế thông qua ứng dụng trên smartphone hoặc qua kênh sms.
-    Phân hệ “Thống kê báo cáo” giúp các cơ quan quản lý, Bộ/Sở dễ dàng tra cứu, lập báo cáo theo định dạng, form mẫu của Bộ Y tế.
-    Phân hệ “Quản lý bệnh viện” giúp các bệnh viện, phòng khám, cơ sở y tế dễ dàng điều hành, quản lý toàn bộ hoạt động thông suốt từ lúc tiếp nhận bệnh nhân vào viện cho đến khi ra viện

 

arrayContent_title

3/- Hệ thống một cửa điện tử:

          Hệ thống một cửa điện tử là hệ thống tin học hóa việc giải quyết các thủ tục hành chính tại các cơ quan nhà nước theo cơ chế một cửa
* Các nhóm chức năng chính:
-    Tiếp nhận hồ sơ
-    Thụ lý hồ sơ
-    Ký duyệt hồ sơ
-    Theo dõi quản lý
-    Tra cứu kết quả giải quyết thủ tục hành chính 
-    Tra cứu danh mục, trình tự, thủ tục hành chính
* Đặc điểm nổi bật:
-    Xây dựng trên nền tảng điện toán đám mây
-    An toàn bảo mật với chức năng mật khẩu xác thực một lần – OTP, chữ ký số
-    Tra cứu bằng mã vạch, tra cứu qua màn hình cảm ứng
-    Thông báo kết quả xử lý hồ sơ, cảnh báo tiến độ qua SMS, email
-    Cho phép khách hàng cấu hình thay đổi quy trình nghiệp vụ
* Lợi ích của phần mềm:
-    Lợi ích về giải quyết công việc: 
o    Giảm thời gian xử lý 
o    Lưu trữ thông tin liên tục và sắp xếp có hệ thống 
o    Kiểm soát công việc cần thực hiện
o    Phối hợp công tác với các bộ phận khác được nhanh chóng, chính xác    
-    Lợi ích về quản lý 
o    Theo dõi được tình hình giải quyết thủ tục hành chính 
o    Kho dữ liệu điện tử với lưu lượng lưu trữ lớn  
-    Lợi ích về xã hội 
o    Thông tin minh bạch, giảm thiểu tiêu cực  
o    Giảm bớt thời gian đi lại của công dân tới cơ quan công quyền
o    Tăng cường, củng cố lòng tin của công dân với các cơ quan hành chính

 

 

arrayContent_title
4/- Hệ thống quản lý văn bản và điều hành:

          Hệ thống quản lý văn bản và điều hành(văn phòng điện tử) là hệ thống quản lý văn bản và điều hành công việc điện tử giúp các cơ quan nhà nước thực hiện hóa các mục tiêu xây dựng một Văn phòng điện tử không giấy tờ.
* Các chức năng chính:
-    Quản lý công văn
-    Quản lý công việc
-    Quản lý lịch họp, lịch công tác
-    Quản lý tin tức, thông báo
-    Các chức năng quản trị
*  Đặc điểm nổi bật:
-    Xây dựng trên nền tảng điện toán đám mây
-    An toàn bảo mật với chức năng mật khẩu xác thực một lần – OTP, chữ ký số
-    Thông báo văn bản, công việc đến qua SMS, email,…
-    Làm việc mọi lúc, mọi nơi trên labtop, Ipad, điện thoại thông minh,…
-    Cho phép tự định nghĩa các chu trình lưu chuyển văn bản
*  Lợi ích của khách hàng:

-    Lãnh đạo: 
o    Điều hành và quản lý mọi lúc, mọi nơi 
o    Quản lý các công việc đã giao một cách rõ ràng, minh bạch 
o    Nắm bắt đầy đủ thông tin, đưa ra quyết định chính xác 
o    Tra cứu, điều hành văn bản trên điện thoại thông minh, Ipad,…
-    Chuyên viên: 
o    Dễ dàng quản lý, tra cứu, tìm kiếm văn bản liên quan đến công việc đang xử lý 
o    Nắm bắt nhanh chóng các công việc của lãnh đạo giao 
o    Báo cáo công việc kịp thời 
o    Tạo môi trường trao đổi, thảo luận, nâng cao hiệu quả công việc
o    Dễ dàng sắp xếp lịch công việc cá nhân...
-    Văn thư: 
o    Phân phối văn bản đơn giản không phải photo, in ấn, đi lại nhiều 
o    Dễ dàng quản lý, tra cứu thông tin 
o    Tìm kiếm bản gốc nhanh chóng 
o    Truyền đạt các thông báo, chỉ thị của lãnh đạo đến các bộ phận nhanh chóng, kịp thời...
-    Cơ quan:
o    Quản lý thông tin nội bộ hiệu quả 
o    Trao đổi dữ liệu và chia sẻ thông tin dễ dàng
o    Tiết kiệm thời gian, nhân lực, chi phí cho việc in ấn, photo, đi lại, gửi văn bản thủ công
o    Tăng cường làm việc cộng tác giữa các cá nhân, bộ phận

 

 

arrayContent_title
5/- Phần mềm quản trị nguồn nhân lực:

  • Theo dõi và quản lý thông tin tổ chức theo cấu trúc hình cây, quản lý chi tiết thông tin các tổ chức (thông tin tổ chức, văn bản, quyết định thành lập, đề án, ngành nghề kinh doanh, nhân sự , lãnh đạo vv), các nghiệp vụ liên quan đến tổ chức như thành lập mới, đổi tên, sát nhập, giải thể vv
  • Quản lý chi tiết thông tin của một nhân sự trong tổ chức , các thông tin liên quan đến các quá trình đối với nhân sự : quá trình công tác, quan hệ gia đình,đào tạo phổ thông cũng như sau phổ thông, các chứng chỉ đào tạo với các nhân sự, quản lý quá trình thi đua khen thưởng đối với một nhân sự.
  • Quản lý toàn bộ  tiến trình xử lý nghiệp vụ của một tổ chức với các cá nhân từ khi gia nhập tổ chức, ký hợp đồng, bổ nhiệm công việc, giao nhiệm vụ, đánh giá, nâng lương cho đến khi rời khỏi tổ chức.
  • Giúp cho cán bộ tổ chức quản lý một quy trình tuyển dụng nhân sự mới từ bước lập kế hoạch tuyển dụng đến bước xét tuyển và phân bổ nhân sự tới các đơn vị có nhu cầu.
  • Hỗ trợ cán bộ tổ chức trong việc tạo lập các chế độ chính sách đối với cá nhân người lao đông các chế độ lương, phụ cấp
  • Các chế độ chăm sóc sức khỏe bồi dưỡng độc hại  đến việc quản lý an toàn lao động trong toàn bộ một tổ chức
  • Giúp cho các cá nhân trong tổ chức có thể đơn giản giao tiếp với tổ chức , tự quản lý và khai báo bổ sung thông tin lý lịch bản thân đối với tổ chức, theo dõi toàn bộ các thông tin các nhân (thu nhập, các chế độ phúc lợi) của cá nhân trong quá trình công tác tại tổ chức
  • Hệ thống báo cáo đa dạng đáp ứng nhu cầu phân tích của doanh nghiệp cũng như các báo cáo đối với cơ quản quản lý nhà nước
  • Các thống kê , báo cáo cho phép phân tích tổ chức, nhân sự theo tại thời điểm bất kỳ trong lịch sử.
  • Tính năng tương tác hệ thống thông qua chức năng kết xuất dữ liệu ra các định dạng: xls, pdf, html. Import vào phần mềm từ định dạng xls, Web service
  • Bảo mật cao nhờ công nghệ, công cụ quản trị và giám sát. Bảo mật theo nhiều lớp, phân quyền chức năng, phân quyền thao tác, phân quyền xử lý dữ liệu.

 

*  Hình thức cung cấp giải pháp, phần mềm:
-  Cho thuê dịch vụ
-  Bán trọn gói

Các bài viết khác
Truy cập: 6 0 4 7 5 4